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個工程專案交給蘇聯人進行施工，不管怎麼說，能夠完成這個專案的，國內也不乏其人。

只可惜，他們缺乏價格競爭優勢。當然，施工人員的技術，也算是其中一個方面。

“好！看來咱們兩個還真是對脾氣，你小子不錯！”西羅諾夫心情這會好了許多，說話的聲音也不再有氣無力，嗓門一下大了起來，連旁邊站著的安娜都聽到他在電話裡哈哈的笑聲。安娜這會真是很感激陳兆軍，想起離開蘇聯時外公那沮喪地樣子。此時此刻，外公的笑聲，讓她感到非常地安慰。

“哦對了！老頭！”陳兆軍忽然想起了從北京扛過來地兩箱煙，獻寶似的告訴西羅諾夫：“我這有幾條好煙，等安娜回去的時候，讓她給你帶回去？”

“啊？是不是上回給我帶來的特供？”西羅諾夫聽後聲音更大了。

“要不是這個煙，我好意思跟你說啊？”陳兆軍炫耀著說道。

“好好！有多少給我來多少，那個煙比雪茄好！”西羅諾夫趕緊說道。上回那條特供抽完以後，讓他一直惦記了幾個月。

放下電話之後，陳兆軍才發現，安娜很激動的樣子：“陳兆軍！謝謝您！說句老實話，我很為我外公擔心，為了太平洋艦隊，他已經很長時間沒有這麼開心過了！”

第二百一十二章　競爭機會

萬寧回到了南昌以後，許宏亮異常忙碌著，他得將原有限公司和洪都斯巴魯汽車摩托車製造股份有限公司的員工拆成兩部分，其中一部分將隨他前往海南省萬寧市，進入新的由四方控股的洪都斯巴魯汽車摩托車製造股份有限公司。為了辦這件事，許宏亮煞費苦心，首先前往前往新廠的工人素質要求當然比較高，其次，還需要考慮有家屬的員工們的家屬安置問題。廠裡面的工人也都清楚，萬寧洪都斯巴魯汽車摩托車製造股份有限公司的職工待遇將優於南昌本廠職工目前的待遇。可是不少優秀的技術工人都拖家帶口，他們不可能，也不現實獨身一人前往萬寧工作。許宏亮清楚，四方控股企業對於洪都的意義所在，為了獲取更大的主動權和利益，他必須要在新廠投入更多的更優秀的工人。於是一個全廠大範圍的動員工作展開了（主要是針對於優秀技術工人）。許宏亮明白，以萬寧本地人力資源情況和受教育水平，短時間內不可能在萬寧獲取優秀的技術力量和技術工人的補充，一切都必須由控股的四方設法解決。許宏亮自然知道，這其中的萬寧政府和陳兆軍，是不可能提供這些的，他除了能寄希望於日本的富士重工以外，就只有依靠自己本廠的力量了。

經過一段時間的整合，許宏亮終於將籌建新廠底子的技術工人們。現在許宏亮更關心地就是萬寧市基礎設施建設和萬寧洪都斯巴魯汽車摩托車製造股份有限公司員工的落腳地，臨時安置問題地解決情況。只有解決和具備了這些條件。這些新廠的底子技術工人們才能開赴萬寧進行作業。因此，他需要趕赴萬寧一趟。對具體情況進行了解，同時跟陳兆軍商量安置問題。

在得到了陳兆軍的訊息之後，西羅諾夫頗為著急。於他而言，這是一個好機會。於是，經過一天多的緊急籌備。兩天以後，一支頗為龐大的由蘇聯專家組成地從事碼頭和深水泊位施工建設的考察團趕往了萬寧。從效率這點上可以看出，西羅諾夫是真的著急了，的確迫切需要這次深水泊位的工程業務，用以緩解太平洋艦隊的財政緊張問題。

在將深水泊位方案各方面問題都籌劃完畢之後，陳兆軍心裡輕鬆了不少，這會正在辦公室跟劉駿及安娜聊著天。畢竟，這件事情談妥了。大家心裡都舒服了許多。劉駿和安娜準備等太平洋艦隊方面的聯合考察團抵達萬寧以後，事情一旦落實，他們將返回北京。畢竟這個假期劉駿和安娜還沒在家裡呆幾天，怎麼著也該回去伺候一下父母了。

正聊得開心，秘書過來通報。蘇聯的這些人已經隨國際包機到達了三亞，現在政府安排地接待車輛，已經接到了客人，大概一個小時以後抵達萬寧。秘書問陳兆軍，是否還需要做什麼準備。接待任務是早就安排好了的，陳兆軍一句按原計劃辦理打發走了秘書。

“怎麼樣？太平洋艦隊的人馬上就要到了，恐怕到時候我就有得忙了。是要我幫你們安排導遊到處玩玩呢，還是怎麼安排？”陳兆軍問道。

安娜當然更希望和蘇聯的這些專家們見一面，他相信西羅諾夫一定會安排一兩個她所熟悉的人帶隊。她也想知道一下外公地近況：“安排導遊的事情就算了，這兩天也轉了不少地方。我想，我跟劉駿都更希望見一見太平洋艦隊前來的專家團，也許他們會給我們帶