第88章 面試新人(第2/2 頁)
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內也小有名氣了。這面試就是談合作條件，不是人資招人。”
“去吧去吧！”
劉詞詞給林遠泡了一杯茶，童雅麗趁這個時間再熟悉一下對方的資料。
“趙穎穎，87年人……”
“誰！？”
聊這個林遠就不困了，他立馬坐了起來。
“趙穎穎啊，你認識？”
“哦，我……聽安榻丁總說過，好像是他一個遠房親戚。”
林遠隨口胡謅了一個理由。
“丁總親戚啊，那你看……？”
林遠把那一疊資料拿過來，看看都有誰。
這一看不要緊，好傢伙！林遠直呼好傢伙！
江影！
尼尼！
王州歐！
林遠一張一張的翻，心臟怦怦跳！
這質量！遠方文藝以後幾年都不缺新人了！
再多的話，也沒那麼多劇本給他們拍戲啊！
“怎麼樣？你要不跟我們一起去面試？”
林遠想了想，把資料推了回去。
這種事情要慢慢來，不能太明顯。
“我對她們都不瞭解，對演戲也不懂，你們自己判斷吧，我就有一個要求。”
“遠哥你說。”
“咱們現在不缺錢，條件可以開的優厚一些。感覺有潛力就留下來，好吧？”
至於留下誰，林遠就不指定了。
這時候，他突然感受到了翻牌子的快樂。
讓劉詞詞和童雅麗幫他選好人，然後再找機會認識一下。
到時候還愁沒有劇本演戲？
劉詞詞和童雅麗都是混娛樂圈的，哪裡會不明白林遠的真正想法？
培養新人都是廣撒網，哪個能紅起來再砸大資源去捧。
所謂小紅靠捧，大紅靠命！
至於說最後誰能夠大紅大紫，就得看哪個更加惹觀眾喜歡了。
想要加入，可以。
但是也清楚先來後到的順序。
目前看來楊思公司老大的位置比較穩固，但是如果剛來就想挑戰他們兩個的地位，就太蠢了。
太蠢的人，絕對不能招進來！
到時候把公司弄得烏煙瘴氣，到處都是負面新聞，大家都會受影響。
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