第五百零九章 憑什麼趕我走？(第1/2 頁)

這傢伙是個惹禍的苗子，不能看他業績突出就放任自由。

隔天清晨，葉與墨找來周開，讓他尋個理由，把楊群給開除掉。

“葉總，楊群是個花心的，可他給公司帶來了不少客戶啊，而且都是大客戶。”

“客戶可以找，公司不缺他這種人才，我不能讓這種人禍害公司。”

“可他很精明啊，進入公司已經大半年了，沒有過失。”

“我聽麥琪說，楊群進入公司第一週，就把他們銷售部的經理給弄到手了，這事你知道麼？”

公司上下，哪有事情能瞞得過周開的眼睛。

他尷尬的點頭，承認這件事。

“你既然知道，就應該制止，這種人汙穢不堪，少了他一個，公司照樣轉。我不管，你隨便找個理由把他給弄走，我知道你肯定有辦法。”

因為楊群為人精明，所以陽謀對他不管用，只能靠周開的陰謀。

“那……我想想辦法吧。”

周開的計策很毒辣，他的情商也比楊群更高明，只是安排一個‘客戶’找楊群談生意，然後以楊群佔便宜為由，來公司投訴。

三天後，楊群就受到了炒魷魚的通知單。

還是麥琪親手交給他的。

自己的業績在全銷售部排第二，進入公司以來，他給公司賺了兩三億的利潤，就因為一個投訴，要被開除。

他不笨，什麼都想得到，要去找葉與墨理論。

“葉總，我不服！——銷售部裡，除了總監之外，沒人比我更強，整個銷售部一百三十多號人，誰的能力都不如我，憑什麼趕我走？”

“公司規定就是這樣的，客戶舉報你行為不端，我們公司最終名聲，你第一天來公司麼？不清楚這些，還來問我？”

楊群笑的十分無語：“我知道為什麼，不就是因為我跟楊娟的事麼，葉總，您是堂堂的集團總裁，想開除我就直說啊！何必搞這種伎倆！我楊群有的是本事，離開葉氏，我也能混的上飯吃，我手裡有大把的客戶，不缺你這一碗飯！把我的錢都結算給我，一分也不能少！”

好的很，不廢話，直接走人就是了。

葉與墨摁下座機按鈕：“麥琪，讓財務部給楊群做一下結算。”

很多像楊群一樣的員工，遇到被公司裁撤，會到處發帖子，說老闆不好，黑員工、坑員工，外頭的人就信以為真，說資本家都黑的像炭似的。

真正瞭解內情的人，才會替老闆說兩句明白話。

讓葉與墨詫異的事在於，公司裡喜歡楊群的女人還不少，她去廁所的時候，就聽到有人在議論。

真驗證了那句老話，男人不壞、女人不愛。

驅逐掉一個楊群，公司反而更喧鬧了。

周開說，得給公司定一下規矩了，員工之間不允許談戀愛，否則像楊群這種苗頭還會滋生。

“周開，員工不戀愛，根本原因就是‘公司政治’，我討厭政治這種東西，員工可以談戀愛，只要不在公司內就行了。不要把員工那根弦崩的太緊，但像楊群事件，你得多留意著些，別讓女員工吃虧。”

“那我儘量吧。”

“要到年底了，咱們公司得組織一次活動，讓大家都放鬆放鬆，辦一次旅遊吧，你去聯絡遊輪，咱們租一艘。”

“這挺不錯的，大家一起很開心。”

內地‘創業談’板塊的招工，已經到了快要成型的程度，站點的房子也在租，比較吃力，周開說寫字樓很適合，每個城市的寫字樓都有很多空置的地方，便宜，而且還能住人。

現在面臨一個問題，每個站點的負責人定不了，那些人無所事事，小矛盾層出不窮。

而且計劃是年後才能實施，他們現在是不是也要發工資，發多少合適。

這可不是一兩萬人的工資啊，一個站點就二三十個人，一個省有幾十個站點，全國那麼多省份，其中還有律師，幾個月的花銷很大。

“咱們公司能負擔的了麼？”

“負擔是沒問題的，分公司的總賬我結算過，錢的問題不缺，但是每個站點負責人的選擇很困難，這次找的人都是大學以上學歷，不好慢待他們。”

“你去開個會，讓麥琪給你做會議紀要，開會研究一下，然後寫份材料給我。”

“行，但我估計底下人想不出好主意。”

“策劃部也不是吃乾飯的，總得讓他們有點事做。”

……

下班後，葉