第68章 憤怒至極(第2/2 頁)
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日見識過葉照的駭客手段。
有莊老發話，魯志鵬只好照做，將程式傳送給了廠內的技術負責人。
接下來是漫長的等待，葉照等人皆急欲知曉五軸聯動精煉機的效能。儘管有堆積如山的工作，也沒人離開半步。
“小葉，北機的事也提醒了我們，我們必須儘快展開培訓工作。”莊老抓住機會向葉照提議。
“莊老，組建培訓班底的事進展如何？”葉照納悶，這事不正是由你負責嗎？
“小葉，我這邊已經大致準備就緒，就是人手短缺。光子晶片推出後，鑑於國家對晶片需求迫切，將迅速滲透各行各業，因此對於程式設計人才的需求將大幅增加，培訓人員也需要擴充，一時間無法迅速召集。”莊老滿臉困擾。
這是事實，光子晶片取代矽基是必然趨勢，更別說我國對晶片的需求之急切。相應的，培訓人員數量也會大幅提升。
當前的培訓團隊難以承受這個重任。
“莊老，我倒有一計。”蕭令月建議道，“靠我們單獨進行全面培訓是不現實的，即使是肝腦塗地，我們也無法滿足需求。所以我們應與其他高校合作，派出人才來此接受培訓，然後他們再去教導。如此一來，我們就解決了這個難題，只需派遣專人進行監管和評估。”
葉照眼前一亮，稱讚道：“果然是五位傑出的博士，蕭小姐你的辦法太好了。”
莊老豁然開朗，讚許道：“小蕭的想法確實很棒。高校中有許多才華出眾的人，我們能更快完成培訓。此外，可以把大學當作基地，我們只負責監測和評估。”
有了對策，便是討論實施的細節。一番研討後，葉照他們確定了幾個要點：一是讓莊老邀請各大高校代表來到豐州商談合作；二是優
：()我的科學家系統
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