第260章 秋意漸濃，生活的新篇(第3/3 頁)

外嚴厲：“你們倆怎麼回事？在店裡吵架，像什麼樣子！這是做生意的地方，不是你們吵架的戰場！有問題不能好好說嗎？”

員工小李委屈地說：“老闆，我每天干的活兒比他多，工資卻一樣，這太不公平了。我從早到晚忙個不停，他卻總是偷懶，我心裡不服氣。”

員工小張也連忙辯解：“我沒有偷懶，是他幹活太慢，還總是抱怨。我也有我的工作量，憑什麼說我輕鬆？”

棒梗兒耐心地聽他們說完，然後語重心長地說：“我知道你們都辛苦，我也看到了你們的付出。這樣吧，咱們重新制定工作分配和績效考核制度，多勞多得，公平公正，大家都沒意見吧？以後誰幹得多，幹得好，誰就能拿到更多的獎金。”

兩名員工聽後，覺得有道理，便不再爭吵。棒梗兒隨後和其他員工一起，花了幾天時間，重新制定了詳細的工作分配和績效考核制度。明確了每個人的職責和工作範圍，根據工作難度和工作量設定了相應的績效指標，還設立了獎金制度，激勵員工積極工作。這樣一來，員工們的工作積極性大大提高，店裡的工作氛圍也變得更加和諧，大家都齊心協力，為餐廳的發展努力奮鬥。

隨著深秋的到來，天氣越來越冷，清晨的地面上已經結了一層薄薄的霜，人們都換上了厚厚的秋衣。傻柱和婁曉娥的餐廳生意依舊火爆，他們又開始計劃推出冬季的特色菜品，如熱氣騰騰的涮羊肉、軟糯香甜的烤紅薯等；四合院的鄰里們經過這次水井事件，更加珍惜彼此之間的情誼，時常互相幫忙，誰家有了好吃的，都會拿出來與大家分享；許大茂的新研發專案穩步推進，距離成功又近了一步，他和團隊成員們充滿信心，期待著專案的最終成果；棒梗兒的分店在新的管理機制下，運營得越來越好，還吸引了不少回頭客，生意蒸蒸日上。

然而，生活總是充滿變數。誰也不知道下一個挑戰會在什麼時候出現，傻柱和婁曉娥的冬季菜品能否順利推出？會不會遇到食材供應短缺或者價格大幅上漲的問題？比如，冬季大雪封路，導致羊肉和紅薯的運輸受阻，價格飆升。四合院的鄰里們在未來還會遇到哪些新的矛盾或趣事？是因為冬季取暖費用的分擔產生分歧，大家各執一詞，互不相讓；還是會一起面對其他的生活難題，比如大雪封門，大家齊心協力剷雪，在勞動中增進彼此的感情？許大茂在專案研發的最後階段還會遇到哪些阻礙？是市場競爭突然加劇，競爭對手推出了類似的產品，搶佔市場份額；還是又出現了新的技術難題，需要重新尋找解決方案？棒梗兒的分店在擴張過程中會遇到哪些困難？是資金不足，無法租賃更大的店鋪，購買更好的裝置；還是人才匱乏，難以招聘到優秀的廚師和服務員？未來的日子，充滿了未知和期待，他們也將繼續在這充滿煙火氣的生活裡，勇敢前行，追逐屬於自己的幸福。