第16章 講武德但又不講武德(第3/3 頁)

鄭經理率先開口：“員工們，你們大部分人都是我手底下的老員工，康總雖然脾氣大但他不輕易發火，平時對我們這些高管和你們這些員工什麼樣，你們心裡也有數，

公司沒有亂扣你們的工資吧？雖然你們剛來公司的時候工資不高，但一年年的不管你們有沒有升職，公司照樣給你們漲工資，公司食堂飯菜也能說的過去吧，

價格也算便宜吧，你們在公司一天三頓飯沒有誰花費20元吧。本地人雖然不提供住宿的地方，但是外地來的員工凡是記錄在冊的都有住宿的員工宿舍，

員工宿舍水電雖然收費，但是一個月也就是十幾塊吧，宿舍採光條件可以的吧，也安裝空調，洗衣機，四個人一間，幾時平米，還帶有衛生間和廚房的，住宿條件不差吧。

外勤也是有補助的吧，平時上下班，公司不再提供通勤車供我們上下班，通行車也是免費坐的吧，沒有向你們收過錢吧，

每個月除了發工資幹得好還有一些獎金，年底有年終獎。逢年過節也都是有福利的吧！

康總和公司待我們不薄啊，有能力的員工哪一個不被重用，你看看我們這些高管那就是最好的例子，

只要有能力，即使你很年輕也照樣能給你一個小的管理崗位，然後慢慢往上升，咱們公司的高管，年齡大的有多少。想想這些吧……”

蕭經理也開口接上魏經理的話繼續說“魏經理說的特別好，不過我還要補充幾句，大家都是明白事理的人，

起因經過結果我想你們都清清楚楚，既然這件事的起因經過都清清楚楚，那麼現在還有必要犯這樣的糊塗嗎，何必給自己惹來天大的麻煩呢？”

給個經理給自己的手下求情。“康總，他們這些人只是一時糊塗，他們絕對不會像前面的那些員工一樣逼著你換副總，逼著讓你下臺，他們肯定只是一時糊塗，你饒他們一次。”

“好，我就饒過你們這一次，不會再有下次。”

“對面公司的老總，很講武德，說讓他手底下的高管和員工不要對我們動手，他們真的沒一個人動手的，

既然這樣，那我們就把呼聲最高的問題解決了，要換副總嘛！那現在就換。”

“我們也不要光董事會挑人，董事會可以牽頭，也讓我們的員工充分的發表他們的意見嘛。”

“我們用投票的方式選出我們公司新任的副總。”康麻子的女秘書梁秘書心領神會統計所有人的票數並且公佈新的副總人選。

“這次新任副總選舉，麻總經理、蕭經理、鄭經理、魏經理票數如下，

麻總經理7231票、魏經理971票，蕭經理930票、鄭經理890票，經過董事會商議和投票結果決定由麻總經理擔任公司副總，公司核心部門蕭經理自動晉升為總經理。”

員工們還沒來得及歡呼就聽到康總：怒吼“竟然還有人要找死！”