第180章 考察法蘭克福青訓基地(第2/2 頁)
一塊地暖的主球場,以及4塊天然草坪訓練場和2塊人造草皮訓練場,1座室內訓練館、1條專業提升球員速度的跑道、1座3層樓的專業功能房以及1座可供球員休息的專業調理區。
克拉茨得意洋洋的介紹著這些硬體設施,在他看來,這群來自中國的土包子們一定會被這些硬體設施震驚的說不出話來。
不過令他失望的是,這幾個人好像並不太在意這些,眼神中沒有太多興奮之色。畢竟泰山訓練基地也是世界一流的,在硬體設施上不遑多讓。
與這些相比,高遠更關心的是軟體方面。
“請給我們介紹一下這裡的師資狀況。”高遠問道。
克拉茨暗暗點頭,心說這個中國人是懂行的,青訓中的基礎設施很重要,但最重要的是教練。
“我們的教練都是持有德國足協認證的a證和b證教練。球隊非常重視教練員的選拔培養,每年2/3的費用會花在教練員上,除了薪水福利外,很大一筆錢是用在學習培訓考察上,這也保證了我們的教練能夠第一時間掌握國際上最前沿的理論知識和訓練方法。同時我們還有4位德國足協講師級青訓主管,他們都是經過歐足聯認證的。”
“這裡的孩子們是如何選拔和培養的?”高遠又問道。
克拉茨不得不正視這個年輕人了,他的問題看似普通,卻都是直指青訓的要害。
“德國青訓是德國足協統一規劃的,德國共有大大小小的俱樂部27000多家,平均每一個青訓基地為70傢俱樂部服務。每年基地都要組織8、9歲的孩子們進行試訓和比賽,由專業球探和青訓專家負責篩選,就像德國的其他產業一樣,篩選都是有專業的流程和標準的,淘汰比率大約為1/30。然後德國足協每年會從篩選出的孩子中選出22000名11-17歲的精英進入重點培訓計劃。重點培訓儘可能會採取一對一教學。基地和足協內部建立檔案庫,最終選拔出能夠進入職業梯隊的年輕人。在德國,15歲可以簽訂職業合同,領工資了,水平越高工資待遇越好。”
克拉茨描繪的天花亂墜,但高遠並不為所動,繼續冷靜的問道:“與這些相比,我更關心的事這裡的孩子們一年能有多少比賽機會?”
克拉茨已經完全沒有了輕視之心,他懷疑眼前的這個年輕人是不是中國足協的青訓專家,雖然無論怎麼看都覺得他實在有點年輕的過分。
本章未完,點選下一頁繼續。