第49章 不能滿足於副鄉長(第1/2 頁)

孤山嶺鄉人事調整後，只調整了朱志勇和王子文的分工，祁同偉的分工並沒有變。

朱志勇負責計劃生育，分管計生辦、衛生院、民政辦。

學校和教師的情況也瞭解完了，蔬菜種植那邊祁同偉也交代了田小娟要注意銷路和運輸的問題。

銷路方面，不能只看著巖台山縣，要往巖臺市發展。

巖台山縣畢竟是巖臺市最窮的縣，縣城的人口少，消費力低。

而巖臺市就不一樣了，市裡人口多，消費水平高。

運輸方面，主要是汽車少，運力不足。

郵電所的汽車不可能全部拉蔬菜，如今鄉里的蔬菜多了，得找別的汽車拉蔬菜。

接下來，祁同偉準備大力開發山貨。

透過這段時間的調查，祁同偉發現孤山嶺鄉有很多山貨，很多都爛在村民家裡或山上。

少數山貨，村民也會攢著賣，但收山貨的人不是每年都來。

祁同偉覺得，這些山貨不能讓它們爛在村民家裡或山上。

祁同偉要把它們變成資源，幫助村民提高收入，從而提高鄉里的財政收入。

目前來說，蔬菜種植能夠幫助村民提高一些收入，但還達不到提高鄉里財政收入的地步。

畢竟村民要先改善生活。

祁同偉也不贊成把村民種植蔬菜獲得的收入當做三提五統和罰款收上來。

這些錢，應該先用來使用農業技術，提高糧食產量。

這樣不僅提高了農業技術的推廣，還提高了全鄉的糧食產量。

不僅可以讓老百姓吃飽肚子，還可以增加鄉里的財政收入。

而山貨就是除了蔬菜種植以外的另一個增長點。

山貨可以短時間內提高村民的收入，進而提高鄉里的財政收入。

這樣一來，鄉長鄢懋青交給他的任務也算有了一些結果。

他這個副鄉長是國家給他，他要用自己的能力帶領孤山嶺鄉的百姓過上好日子來回報國家。

祁同偉並不滿足於副鄉長，副鄉長在孤山嶺鄉是為數不多的領導。

但要不了幾年，副鄉長在孤山嶺鄉的地位就沒有這麼高了。

隨著時代的發展，孤山嶺鄉的領導班子也會不斷完善。

到時候現在正股級的組織委員、宣傳委員、政法委員和統戰委員都會升級到副科，並且成為鄉黨委班子成員。

到時候，副鄉長的權力就變小了。

孤山嶺鄉的這種情況持續不了多久，因為其他鄉鎮已經逐步在完善了。

過去是因為孤山嶺鄉經濟條件落後，交通又不方便，所以領導班子很小。

可孤山嶺鄉的轄區面積和人口擺在這裡，縣裡肯定會盡快完善領導班子的。

等縣裡完善了孤山嶺鄉的領導班子，晉升機會又沒有那麼大了。

而且，競爭也會更激烈。

除了時代發展因素，孤山嶺鄉的現狀也會促使縣裡儘快完善領導班子。

鄉黨委會上，書記萬家先現在成了孤家寡人。

雖然把姜雲升提拔為了副鄉長，但姜雲升不是鄉黨委班子的成員，幫不上萬家先。

為了抗衡鄉長鄢懋青，書記萬家先一定會把黨政辦主任黃有錢、宣傳委員盧大偉、統戰委員韓文民和政法委員薛建民提拔上來，成為鄉黨委班子成員。

祁同偉要儘快進入鄉黨委班子，搶在黨政辦主任黃有錢、宣傳委員盧大偉、統戰委員韓文民和政法委員薛建民之前成為鄉黨委班子成員。

一旦讓黨政辦主任黃有錢、宣傳委員盧大偉、統戰委員韓文民和政法委員薛建民搶先成為鄉黨委班子成員，祁同偉就要等一兩年了。

一兩年看似不長，但對祁同偉來說，那是很漫長的時間。

兩年之後，他要上正科，成為鄉長。

但想要進步，是需要成績的，需要拿出亮眼的成績。

而眼下的孤山嶺鄉一窮二白，正好給祁同偉提供了一個好機會。

接下來就是修路，不過這個季節有些不合適，現在還是雨水季節，修路不安全。

還是需要等到冬天，才能組織百姓修路。

在這之前，祁同偉需要先仔細瞭解一下孤山嶺鄉到縣城的道路，看看工程量有多大，需要多少人工。

如果工程量比較大的話，需要籌集一筆資金給村民們發補貼。

畢竟工程量大，花費的時間多，就會耽擱村民