第247章 市長的指示(第1/2 頁)

馬力愷朗聲一笑：“沒問題。”

駱志遠扭頭掃了薛萍一眼，淡淡道：“薛萍，你負責這個專案的建設，以後要多向馬總請示彙報，在房地產開發領域，我們康橋還是新人，缺乏經驗和過硬的技術支撐，要向國有企業老大哥學習！”

薛萍趕緊陪著笑臉回答：“以後少不了要常過來麻煩馬總指點，有不懂的地方，還請馬總和城建開發公司的領導多多指教！”

馬力愷大笑：“客氣了，咱們是合作伙伴，不分彼此，我這人呢比較簡單，有什麼事情只要咱們敞開來談、擺在桌面上討論研究，一切都不是問題！當然，在城市建設和房地產開發領域，我們公司還是有些成功的經驗……這樣吧，在合作的過程中我們互相交流吧。”

“謝謝馬總！”薛萍欠身致意。

談判在愉快的氣氛中很快結束。這種公開的談判其實就是一種形式，事前都做過了充分的溝通。只不過，需要以這種形式同時以文字和檔案的方式明確下來，作為今後合作的行動指南。

接下來，雙方拿出擬定好的方案來蓋上公章，駱志遠和馬力愷當場簽上字，就正式生效了。

這是一種合作上的分工框架協議。至於具體的專案實施，駱志遠對此早有腹案，只是他沒有將此跟馬力愷坦誠相告。反正雙方分工明確，各自分頭建設，中間加強溝通和協作就是了，至於各自的運作方式，則就屬於商業機密了。

在給市裡的報告中，駱志遠提出了這麼幾條建議：第一，將一毛廠的150畝地掛牌銷售，按照市場價折算為現金流，由市財政進行轉移支付。因為這150畝地置換進去，市裡避免少佔接近200畝的耕地，在這一點上，市財政完全沒有吃虧。

本著工程建設能不佔用耕地就不佔耕地的原則，市政府其實是樂於這麼做的。因此，這第一條應該問題不大。分管副市長常書欣已經表過態。

第二，康橋置業公司將150畝地的置換所得，支付拆遷補償款和作為專案建設啟動資金。同時，在商貿城外圍興建一個商業住宅小區，自主銷售。這樣總體算下來，康橋置業公司承建商貿城專案非但不用額外投入，還大有帳可算。

市政府目前遲遲沒有批覆，原因就在於這第二條。因為這相當於康橋置業在承建商貿城專案的同時，又追加了一個商業住宅小區的小專案，市政府當然稽核起來比較慎重。

從城建開發公司回來，駱志遠剛進辦公室，辦公室的文員何秀娟就拿著寫好的“致幹部員工及家屬的一封信”，過來請他稽核。

駱志遠皺了皺眉，擺擺手道：“何秀娟，這種事情讓夏侯書記把把關就行了，我就不看了。”

何秀娟陪笑：“駱總，我給夏侯書記看了，夏侯書記說，這是以您的名義發的信，必須要您親自看一看。”

駱志遠無奈，接過信來凝目看去——

集團全體員工及家屬同志們：

值此中秋佳節、國慶節來臨之際，集團公司向奮戰在不同崗位上的廣大幹部員工緻以節日的祝賀和親切的慰問！向關心、理解和支援公司發展的全體員工家屬表示衷心的感謝和誠摯的問候！

今年是集團公司快速發展的一年，在過去的日子裡，全體員工以大局為重，舍小家、為大家，克服困難，不畏艱難，積極進取，為公司的發展而努力工作，保證和促進了各項工作的順利開展。這些成績的取得，得益於集團公司各級管理者辛勤努力的工作，得益於廣大員工團結拼搏的艱苦努力，得益於家屬同志們的無私奉獻。在此，向你們致以崇高的敬意！

回顧過去，我們信心百倍；展望未來，任重而道遠。

我們應該強烈地意識到，在改革開放的市場環境中，在競爭日趨激烈的市場競爭下，只有企業日益壯大，員工的利益才有保障。因此，集團公司全體員工要認清形勢，明確任務，統一思想，堅定信心，繼承和發揚優良傳統和作風，立足崗位，識大體，顧大局，堅持艱苦奮鬥、勇於進取的企業精神，堅持市場第一、誠信為本的理念，精誠團結，內強素質外樹形象，為康橋企業集團的美好未來努力奮鬥！

衷心祝願我們的企業不斷發展壯大！

祝願公司全體員工及其家屬節日快樂，身體健康，閤家幸福！

康橋企業集團公司總經理駱志遠

1992年9月21日

看完這封信，駱志遠忍不住笑了。他抬頭望著何秀娟莞爾道：“何秀娟，這封信應該不是你寫的吧？”

何秀娟俏臉一紅，