80.不足與謀(第2/2 頁)

，你憑什麼讓人家跟你一起做？

換做是20年，有人要你拿200萬出來合夥創業，你也得掂量掂量這筆錢會不會打水漂。

不是每個人都能像姚夏這樣預知未來掌控未來的。

……

而且，觀念也是一個很重要的需要改變的東西。

過去相當長的一段時間內，公司和資本主義是幾乎掛鉤在一起的，等同於洪水猛獸，搞錢等同於投機倒把，而且在大鍋飯的年代當中錢多錢少不重要，也就是這幾年改革開放以後才有了一些變化。

但即便如此，想要做生意開公司，搞創業依然會被人用無數雙眼睛盯著，看你們是不是在搞資本主義搞剝削搞壓迫，所以校辦企業搞合資做子公司，就會讓人無端往這方面進行聯想，心理關很難闖。

說真的，要不是錢不夠的話姚夏直接可以說錢我來出，你們只管給我幹活就行了。

不過王智華說得對，這是中國，1987年，你出資多當老闆那一套不一定好用。

從人事上來說，張科潛讓姚夏跟著趙正國，一方面是趙老師的業務能力過硬，另外一方面是因為他資歷最老，在這個年代能力不顯山不露水的時候資歷是唯一能服人的東西。

你總不能一上來就出資把人家趙老師給架空掉，凡事都以自己的意見為主吧？

這管理上也是個大問題，而且也不現實。

但你出資最多，卻又不以你的意見為主，那這錢不是白出了嗎？

姚夏又不是大冤種，而且他對於未來做什麼怎麼做還是很有把握的，只可惜現在自己真的是人微言輕，沒有資歷而已。

自己出去創業單幹？

姚夏皺著眉頭，1987年你要去哪裡招人？大學生基本上都是分配製度，剛畢業就能有穩定的單位接收。

如果自己招到不合適的還要搞培訓什麼的，這些都是成本，不一定有從學校出發來得更快。

思來想去，王智華說得對，有能力要亮出來讓別人看見。

不行。

姚夏拍拍身上的泥土站起身來。

事情想通了，其實解決的辦法就有了。

現在呢，就是要多刷刷自己的聲望，為以後打基礎用。

……

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昨天高燒到41度，晚上塞了一粒雙氯芬酸鈉栓總算降溫了

今天中午又燒了起來。

捂著被子發了一身汗，現在終於好了一些。

退燒以後，整個人都清醒多了，不然渾渾噩噩的，一想事情腦袋就跟炸裂一樣。

先發一章。

晚上還有一更。