第五十四章 海量問卷(第2/2 頁)

大對決》這檔節目的，有沒有看過，喜歡的節目當中食物是什麼，對參加節目的成員跟兩個主持人是怎麼看的，如果有機會的話願不願意出外景……

第四張是針對另外兩個參加者的……第五張是……

五張問卷，即使是最不認真的沈彥斌都寫了一個小時以上，最認真的董大為甚至寫了超過兩個小時，五張問卷寫的清清楚楚把所有內容都填滿了。

三人並不知道，範誠應該算是綜藝節目問卷的最大支持者了。

綜藝節目當中的問卷調查，在他看來是做節目必不可少的一部分，任何節目組，想要把節目的順利做的好，絕對應該重視問卷調查，各種問卷事無鉅細，發的越多越好，越細緻越好才可以。

透過這些問卷，節目組能看到很多東西。

比如說這三個人回答的問卷，甚至不用看內容，光是看字數跟字跡，範誠就能分析出很多東西來。

田佳佳的字乾淨清楚但回答的不多，看起來心中對問卷有些不滿。

董大為的字漂亮工整，而且所有問題回答的認認真真，展現出非常令人尊敬的職業素養。

沈彥斌的問卷則是另一個極端，字寫得很差不說，錯字還多，顯然文化水平不高，更令人覺得不爽的是有些題目明明給留出了一大片空間，他卻只是一行甚至半行字就打發掉了。

充分的問卷會讓製作組儘可能的瞭解節目參與者，在節目製作之前收到的這些問卷，在指令碼製作當中會起到非常重要的作用，很多節目的流程內容都會根據問卷當中的答案撰寫，甚至有些節目企劃的靈感就是來自這些問卷。

現在他們窮請不起助理跟足夠的指令碼家，所以在收到了所有問卷之後，範誠不僅自己看，王家兄弟以及田抗美崔常堅也被他要求在製作節目之前比如通讀所有參與者的問卷，他還要求他們整理出跟節目可能產生關係的條目，甚至根據範誠之前寫出來的大體指令碼修改增加主持人和吉本劇團藝人跟三人互動的部分，把這些都整理好之後，新的最終指令碼才算出來並且分發給各個節目參與者，乃至他們的經紀人。

是的沒錯經紀人，這是田佳佳覺得驚訝的第二個地方。

吉本劇團的經紀人似乎操心的太多了，從指令碼會分經紀人一份這件事兒上就能看出來，不只是藝人，經紀人還要研究指令碼？本來田佳佳是沒有太在意這件事情，但進入現場前聽到的對話讓她好奇了起來。

萬紅跟經紀人聊著有關指令碼的問題，而經紀人顯然早就熟讀了指令碼，對她的問題知無不言。

聊了幾句，經紀人因為一個電話而出去了，實在好奇的田佳佳跟萬紅搭訕道：“紅姐，經紀人還會參與到節目當中來嗎？”

“很神奇吧？我以前也是有過經紀人的，那個經紀人只管我生活上的事情以及怎麼給我拼命接工作，根本就不管這個工作適不適合我以及我喜不喜歡，但這裡，三叔專門關照藝人和經紀人必須緊密合作，儘量避免藝人不喜歡的工作。”萬紅道。

“這麼好？想做什麼就做什麼簡直太幸福了。”田佳佳羨慕道。她的經紀人也給她接過不少不喜歡的工作，甚至這個工作其實也是其中之一。

“想做什麼做什麼？才不是這樣呢！”萬紅道。

“怎麼了？不是你可以提出要做什麼嗎？”田佳佳問道。

“最開始我們的確也是這麼想的，後來我就發現根本不是這樣，因為內部競爭很激烈，我們的平臺只有這裡，你不做有大把的人搶著做，而且，什麼叫節目效果？窺私慾成就感看人出醜以及……總之，在電視上做你不喜歡的事情，節目效果是很好的，所以最開始還是我們跟經紀人商量著不做不喜歡的工作，後來漸漸就變了，變成我們想著法的搶不喜歡卻又能忍受的機會，因為那樣的環節效果特別好！”

“藝人？爭著搶著做實質上不願意做的事情？”田佳佳有些難以相信，以她的經驗，不應該是藝人不想做工作，經紀人又哄又勸又威脅的讓藝人上嗎？怎麼到這裡，聽萬紅的意思反而變成了藝人搶著上而經紀人反而要掌控局面了？

範誠到底給這些小藝人吃了什麼藥，才讓他們如此努力的做不喜歡做的工作？