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時’的感情。”

“哈哈，你不是在享受‘單方進行時’的感情吧？！”姜燦認為，按照阿彌的邏輯，自己曾經對於文靜的單相思，應該屬於“單方進行時”了。

阿彌高深莫測地說：“偶爾整理一下‘過去時’的感情，暢想一下‘將來時’的感情，或者後悔一些‘完成時’的感情，也是一件很好的事情。”

姜燦佩服於面前這個情種豐富的感情資源，暗暗罵道：“媽的，你娃過去的、進行的、將來的，把天下女人都收編光了，別的男人怎麼辦？”他但願阿彌只是一種調侃。像阿彌這樣的人，雖然花，但是有心的；有心就會受傷，也許阿彌的傷還很重。

“阿彌，你怎麼不發展一個呢？沒聽人家說成都‘三步一個張曼玉’、‘五步一個林青霞’？”姜燦打趣地說。

“張曼玉也好、林青霞也好，他們都老了—我倒覺得成都滿街都是狐狸精—玩得死人的。現在20世紀80年代的美女們啊！哎，還是一個人好，我認識一個自以為很超脫的朋友，他語出驚人：戀愛談到最後，你很難找到對手，跟不同的女孩談戀愛，其實只是跟自己性格的不同側面在搏鬥—結果是你自己傷痕累累。”

談話好像遇到了阿彌心理上的死結。姜燦感到阿彌情緒的起伏，趕忙遞上一支香菸，男人之間的體恤，一支菸最能代表一切。阿彌接過香菸，點燃，深深地吸上一口，青煙盪漾的深處是他已經黯然的眼睛。姜燦決定拯救這雙眼睛，他氾濫的責任感常常驅使著他給自己招攬過多的使命；但阿彌畢竟曾經影響過他，他知道這個傢伙身上具有的能量。

姜燦雖然已經在公司報到，但並沒有馬上接到上班的通知。公司的改制仍然在如火如荼的進行中。他迫不及待地給自己擬訂工作計劃，並透過網路、行業雜誌、公司裡的資料等方面，全面瞭解在他離開期間的動態，全力為將要展開的工作做準備。

某天，姜燦主動找老總彙報自己的工作準備情況。老總笑眯眯地請姜燦喝茶，並不急於瞭解姜燦的工作準備，而是跟姜燦閒聊了起來。

“這幾年，好多企業都說要等等等，等政策；但我們企業做了幾件事，是沒有等的。一件是放你這樣的一批年輕人去學習，並且也引進了一批，這算是在人才方面做的準備；另一件，就是支援你們聯合KH公司搞的那個方案；現在看來這些都是很有用的。”老總的深謀遠慮在今天才說了出來，姜燦深深佩服著他的高瞻遠矚。市場經濟時代的人們，通常把國有企業的僵化形象延伸到企業的管理者身上，恰恰這些企業是藏龍臥虎的地方。姜燦為老總的一席話所鼓舞，也為公司的明天充滿信心。

姜燦說：“現在的整合，公司在有形資產方面把控的權力不會很大，但是在無形資產，比如說品牌力、市場力方面就大有可為了；品牌做大了、市場做廣了，發言權就大！”

老總說：“所以你們要放開手腳幹，只要你們能做到市場願意買，我就有辦法讓產品進得去；只要你們把重點品牌迅速提升上去，我就願意投入。”

在領導身邊工作過的人都會有這樣的經驗，你平日裡總以為老總在打著官腔，並不瞭解真相；但在問題的關鍵處，領導就是領導，看得還是要透徹一些。

姜燦又談到了另外一個想法：“營銷的資源力中，產品力、品牌力都是我們可以直接花力氣打造的，只有渠道力我們望塵莫及—我想在商業環節上下點功夫。”

老總說：“商業環節上為了公平起見，是不允許搞推銷的；但我們多做些拉銷的工作總是可以的。”

姜燦又說：“我認為品牌走出去的同時，要注意避免空心化的問題。我們要重視對本地公益事業的贊助和推動。我觀察了一下，很多品牌在往外走時，多多少少都依託著在當地的品牌美譽度；如果我們本地的影響力提升，對品牌自然是再好不過的事情。成都作為西部重鎮的城市形象正蒸蒸日上，地方的自豪感如果能夠與品牌的價值主張進行友好地嫁接，將會起到穩固可靠、立竿見影的效果！”

第九章　戒（5）

老總感興趣地說：“具體一點的想法，說說呢？”

姜燦緊接著詳細說來：“大力宏揚城市精神，挖掘本地的人文積澱，促進城市文化形象的提升；助困、助學，關注慈善事業；修正我們的品牌價值主張，使之與城市經營和地方的人文特質相互支援；還應該做好品牌自身的文化形態梳理工作，在傳播推廣的時候，可以分階段、分層次地展現。”

老總邊聽邊點頭，燃起一支菸，也順手遞給姜燦一支。