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第86部分(第3/4 頁)

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;還有就是,肯定有很多工人必定適應不了技術改造帶來的技術升級,結果還是隻能被淘汰。”

李成義倒是聽出來任曦的弦外之音,笑罵道:“錢,又是錢,你的意思是如果我給你三十億,你就能夠在一年內救活這些工廠嘍,你就不能少給我提那些俗物。”

任曦一臉正經的答道:“李伯伯,不管是俗物還是厭物,但是它確實是重要的條件,不然哪來的錢買機器,請人才,給工人們發工資······。”

李成義嘆了口氣:“寧東的財政也不寬裕,再說了,如果是千八百萬,甚至是一億,東拉西扯的,我也還能想想辦法,你這一下子就要二三十億,我也沒辦法······。”

任曦雖然沒辦法,倒也沒有一口咬死:“這樣吧,李伯伯,你讓我想一想看看,我現在還有太多的事情壓在身上,一時間也沒有太多的主意。”

李成義也沒有辦法,紡織廠的問題確實太大,人太多,想要一下子解決也是不現實的,加上現在的局勢還不明朗,有心想做些事都有人在你後面扯後腿。

紡織廠的事情說完,任曦倒是和李成義談起了另一件事情:“李伯伯,寧東日化是不是準備改制啊?”

李成義本來還在想紡織廠的事情,便沒好氣的說道:“叫你做的事情你不錯,這事情你倒是惦記上了。”

任曦沒有半點不好意思,笑嘻嘻的問道:“現在的情況怎麼樣,有沒有決定怎麼弄。”

李成義摸了摸額頭,看樣子也不輕鬆:“還不是一大幫人在爭,每天都吵得不得了,搞得現在生產都稱了問題。”

任曦問道:“也就是說還沒有結果嘍?”等李成義點頭,他涎著臉問道:“市裡是不是打算出售啊?”

李成義今天第一次發笑,看了任曦好一會,才說道:“怎麼,你真的打算買下來啊?”

“價格合適的話我可以考慮。”任曦一副理所當然的樣子:“不過如果拖太久了,我就會考慮收購其他的日化企業了,反正其他地方也有。”

寧東日用化工有限公司成立於1986年,公司位於寧東市的北山區,佔地面積三百多畝,員工五千多人。它並不是一家瀕臨倒閉的公司,反倒是一家還算是紅火的企業,主要生產肥皂、香皂、牙膏、洗髮精、洗衣粉、衛生紙、衛生棉等產品的大型日化企業,每年的利潤額在一億元左右。

所謂的國企改制,就是要建立現代企業制度。現代企業制度的基本內容應該是適應社會主義市場經濟要求,以完善的企業法人制度為基礎,以有限責任制度為保證,以公司為主要形態,以產權清晰、責權明確、政企分開、管理科學為前提的新型企業制度,最終的目的是要解決企業的發展動力問題。要建立這樣的企業制度,就要在改制過程中解決資產處置、股權設定、人員安置三大問題。

寧東日化屬於純正的國有企業,為了響應國家號召,實現企業騰飛,它便成了寧東市的第一家試點企業。

國企改制有很多種,其中就包括有出售給外商、出售給民企、管理層收購、員工持股、外部戰略投資者與管理層聯合收購、出售給其他國有企業等等,而寧東日化現在的面臨的選擇相對來說簡單點,一沒有外商,二沒有外部戰略投資者,同時管理層想要收購卻有心無力,所以,剩下的就是三種,員工持股、出售給民企或者其他國有企業。

選擇多了,自然就有矛盾,其中最主要的矛盾是管理層雖然無力收購,卻不想出售給外人,一直在鼓動現有的職工持股。只是,日化廠的職工雖然支援他們不出售給外人的建議,但對於要拿錢出來持股的事情卻也不大熱情,於是,便這麼僵持住了,最近吵吵嚷嚷的,還影響了生產。

報紙上這一陣子都在報道這件事情,任曦便也看到了,他偶然想到了後來寶潔的輝煌,而現在寶潔還在潛伏狀態,再過四五年,就會一飛沖天了,如果現在早一步的話,只要請專業的人士管理企業,做好品牌規劃,任曦完全有信心首先佔領制高點。

至於說產品差距,去他-媽得,上帝都會笑歪嘴——寶潔的東西還不就是那個鳥樣,如果不是鋪天蓋地的廣告,加上國人崇向外來的和尚好唸經,很多東西的品質完全沒區別,甚至還因為是在我國銷售,品質降低了不少。

提了這麼一嘴,任曦知道李成義自然會為他考量,別不再說什麼,走到外面去叫李正川進去。

剛剛李成義單獨叫任曦進去,固然是有些事情不能都讓李正川特別是陳宇知道,也有暗示他接下來和李正川的談話也是私密性的。

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