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說著，艾麗絲率先舉起了手。

“可以，”張宗君考慮了一下，這樣確實更有利於公司的領導，不僅管理起來更加方便，各公司之間也不會出現推諉扯皮的現象，確實是個很好的主意，最主要的是各個人的股份並沒有變動，並沒有對大家的利益造成損失，只是公司領導方式相應的調整而已，這種垂直的領導體系應有利於發揮公司的力量，比現在現行的公司制度方式要好得多。考慮了一會，終於舉起了手。

“我也沒意見！”看到自己老公舉起了手，楊芝也跟著舉起了手。

“我們也沒有意見！”張嵐和小晨曦對望了一眼，一起舉起了手——他們倆當然不會有意見，因為這個想法本來就是張嵐提出的，在從蘇聯回來的路上三人就已經反覆探討了多次，反覆對之進行完善，最後才決定由艾麗絲提出來。至於施瓦，呃，可憐的施瓦不是艾麗絲（中國）公司方面的股東，所以他沒有舉手表決權。

“好，”看到五位股東全都舉手同意，艾麗絲點點頭，“那張大哥，這些具體cāo作以及到工商部門的變更之類事情就要麻煩你去做了。”

“又是我！”張宗君鬱悶的抓緊了自己的頭髮，“你們不會是想累死我吧？

第二三六章　下雨天打孩子

“我們可捨不得，把你累壞了還不得把我們娘幾個心疼死？”張嵐安慰著自己的老爸，“這段時間之內艾麗絲姐姐不會回美國，一直到汽車廠建成投產之前她都會在中國待著，汽車廠那邊暫時讓艾麗絲姐姐幫把手，你的工作也輕鬆一些不是？安排汽車廠的各種專案和進行公司的調整兩項工作你選哪一個？”

這還用問嗎？當然是哪個輕鬆選哪一個！

“那我還是選公司的調整吧。”張宗君一副心不甘情不願、趕鴨子上架的小模樣，其實心裡此刻已經樂開了花：忙活了這麼久，總算可以藉著這個機會正大光明的偷偷懶，小小的休息一陣子啦！

“還有什麼問題？”張宗君問道，“大家都想想，爭取一次就把咱們現階段遇到的問題都提出來，大家一起想想辦法，免得到時候出現了遺漏，到時候出了遺漏在想辦法就晚了，那樣就很麻煩。”

“還有就是水利的問題，”張嵐說道，“不過這個不是什麼大問題，只要給縣zhèng　fǔ說一聲，相信他們知道該怎麼做的。”

張宗君點點頭，看了秘書一眼，見秘書已經將這件事記下，便接著問，“還有沒有其他的問題？”

“還有有一個問題，”小晨曦說到，“咱們即將建成的汽車廠，除了招聘的那些從事不需要高技術含量工種的農民工種之外，勢必還需要大量的高技術高學歷人才。不僅是汽車廠，咱們即將成立的綜合應用科技研究院在正式成立之後，到時候也勢必需要大量的人才，所以人才招聘這件事我認為也是很重要的，過了年之後很多大學生就要被分配下來實習，我們一定趁著年前，各個高校的大學生們還沒有被國家統一分配實習單位之前的這個機會，向國家要求一下，爭取給咱們公司分配一些相關專業的畢業生過來進行實習。看到好的苗子就堅決地將他們留下來！”

“另外，為了即將成立的研究院。”說到這裡，小晨曦嘴角微微翹起，帶著一絲狡猾地笑意，“咱們也需要去挖挖國家那些科研院所的牆角了，據我所知，前期咱們的高獎勵政策，可是讓很多人對咱們科研公司的各項工資福利以及獎勵待遇眼紅不已哦。看書這個機會也堅決不能夠錯過。”

“對對對，”張宗君很興奮，連著說了三聲對，“這個問題很重要！挖，一定要使勁的挖！還有沒有別的問題？”

“當然有啊，”張嵐壞笑著補充，“而且還是最重要的一點，一定要在咱們公司內部強制推廣普通話啊！不管是中國人還是外國人，全部都要一視同仁，所有人都要能夠講一口標準地普通話！要不然公司裡那麼多的老毛子和cāo著全國各地不同方言的工作科研人員。大家在一起交流起來的時候多費勁！”