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“思路有了嗎？有沒有想過從哪個角度切入？”

駱千帆還是搖了搖頭：“顏主任，其實我還是個發行的門外漢，既沒有經驗，也沒有資歷，比起許多老同志來差得遠，我哪有資格在大會上發言？”

顏如玉說：“發言的事情你就別推了，必須你來，而且要好好準備，其實……”顏如玉說到這裡臉上突然閃過一絲憂鬱的神色，她嘆了口氣接著說道：“其實整個發行部我能依靠的人並不多，還有許多人跟我唱反調，季中發行大會開不好，恐怕發行工作會出大亂子……”

第40章　發行部的奪權內鬥

駱千帆不明白：“顏主任，發行大會不是每年都開，能出什麼大亂子？你這麼一說我更不敢在大會上發言了。”

顏如玉思索著措辭，好一會兒才說：“其實發行部的問題很大，原因出在我和孫志身上。三個月前，發行部老主任病退，當時幾乎所有人都認為孫志一定會被提拔任用，但尚總思來想去，沒有提拔他，把我從集團行政上調過來當主任。

“這件事的直接後果是，孫志認定是我搶了他的位子，所以處處跟我對著幹，不聽指令，不服管理，不聽調遣。他一個人我倒不在乎，但全市50個發行站，36個站長都是他提拔起來的，聽他的話。換句話說，如果孫志裹挾著36個站長鬧事，或者消極怠工，虹城都市報的發行工作將會有大麻煩。”

“這樣啊……”發行是報紙的生命線，駱千帆意識到問題的嚴重性，“顏主任，問句不該問的話，既然孫志這麼有本事，尚總為什麼不讓他當主任？”

“他要是真本事也就算了，我寧願主動讓賢。我側面瞭解過，他們聽孫志的指揮並非孫志有多麼大的人格魅力，而是怕他。以前的老主任整天混日子、不管事，發行部的工作都是孫志在負責，他一貫的行為準則是：誰聽話就讓誰當站長，誰不聽話就撤誰的職。站長每月比一般發行員多500塊錢的收入，實實在在的利益，發行員們普遍比較看重這一點，久而久之，都怕了他。

“上樑不正下樑歪，孫志亂來，那些站長們上行下效，想方設法壓榨其他發行員。一份報紙18塊錢發行提成，站長從中抽頭，一份報紙抽3塊，自己留2塊，1塊上交給孫志，普通發行員只能拿到15塊。你想想，發行員們辛辛苦苦忙三個月，一共也掙不了幾個錢，還要被剋扣，能甘心嗎？

“我上任以後，發行員們都來告狀。我查實以後也不客氣，當即決定開除三個站長，考慮孫志是副主任，不能不給面子，索性睜隻眼閉隻眼，沒有追究他的責任。不過私下找他談過，旁敲側擊提醒他，損害報社利益的的事情不能做。

“孫志表面很自責，央求我，說這事就別跟上面反映了。我心一軟，也是出於發行部班子內部和諧考慮，就把事情壓下來，沒有向尚總彙報。哪知道半個月以後，孫志趁我出差半個月，一下子開除了100多個基層發行員，把那些跟他不是一條心的發行員都開除了，又重新招錄了一批。被我開除的三個站長也被他重新招回來復職。

“這還不算，抽頭的舊賬也都被他和諧了，吃了虧的發行員誰也不敢再提抽頭的事情，眾口一詞，‘孫主任對我們很好，從來沒有發生過剋扣發行提成的事情’。

“半個月前，尚總把我找去狠狠地批評一頓，說至少有十多個發行站的站長和二十多個基層發行員找他反映我的問題，指責我不懂發行、瞎指揮、獨斷專行，而且無緣無故開除了100多名優秀髮行員，還說那些發行員現如今都去了虹城晚報發行站。

“我吃了個悶虧百口莫辯，而且動搖了尚總對我的信任，到現在我才知道，孫志就是隻老狐狸，在這麼一個小小的發行部，他竟然樂此不疲搞陰謀詭計。

“你再看看這個——”顏如玉將一份表格遞給駱千帆，駱千帆大略看了看，是一份今年和去年發行數字對照表格，截止到11月10日，報紙發行量同比下降了15％，只有6萬份，比去年少了1萬多份。只有四個發行站的訂報量同比提升，三十六個發行站的發行數字同比下降，其中三個下降幅度超過50％。

這是個都市報蓬勃發展的時代，一年更比一年好才對，發行量下降，這很不正常。

顏如玉問駱千帆：“看明白了嗎？”

駱千帆點點頭：“看明白了，數字下降的三十六個發行站實際上都是孫志控制的，而他授意發行員消極怠工對嗎？”

“沒錯”，顏如玉給駱千帆續上茶水，繼續說道，“每年的第四季度是報紙的發行季，11